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알바 경험이 있는 청년의 약 10%는 특정 성별을 선호해 고용을 거절당한 경험이 있다(남성 37.0%, 여성 40.9%)고 응답했다. 현재 임금 종사자인 청년 중 다니는 직장에서 남·남성이 하는 근무가 구분돼 있다는 데에 여성의 32.5%, 남성의 44.1%가 '그렇다'고 대답했다.
어차피 계속 알바를 해야 하기 때문에 초장기아르바이트생를 선호한다는 답변이 43.5%로 잠시 뒤이어 많았다. 알바 이외에 학교나 학원 스케줄 케어가 편해서(29.4%), 취업에 도움되는 경험을 쌓기 위해서는 오래 일해봐야 해서(21.4%) 순으로 장기알바생를 선호하는 이유를 뽑았다.
특출나게 이번년도 상반기는 지난해에 비해 ‘90대 이상의 알바 구직자가 소폭 불어난 것으로 조사됐다. 지난 2018년과 2013년 연간 알바 구직자 중 60대 이상 아르바이트 구직자가 각 7.6%, 7.2 %에 그친 반면 이번년도는 저보다 약 2.1%P 불어난 9.1%를 기록했다.
조사 결과 아르바이트생 중 28.7%가 비교적 짧은 시간 근무하는 장기 아르바이트를 선호한다고 답했다. 세부적으로 살펴보면 1주일 미만 근무를 선호한다는 답변은 17.5%였고, 원하는 시간 하루만 근무하는 △하루 알바를 선호한다는 답변은 11.4%였다.
야간 알바 경험은 여성(79.6%)이 여성(62.9%)에 16.5%포인트(P) 높았으며, 남성이 남성에 비해 상대적으로 택배 상·하차 알바를 하는 비율이 9.2%P 높았다. 남성의 경우 호프집 등 서빙 알바를 하는 비율이 7.4%P 높았다.